李佳,80后,于2011年11月入職中油中泰燃氣投資集團有限公司,現擔任安義、靖安兩家公司市場銷售部經理。五年來,李佳嚴格要求自己,勤于學習,勇于創(chuàng)新,在公司領導的細心指導下,帶領市場部與公司全體同事團結一心,在全國整體經濟形勢下滑的情況下,超額完成了集團公司年初下達的市場開發(fā)及銷售指標。2017年,她本人被集團公司評為“十佳員工”。
1、成功推進安義縣煤改氣工作:本年度對安義鋁型材用煤企業(yè)進行深度開發(fā),采取階梯氣價優(yōu)惠方式激勵企業(yè)煤改氣,目前鋁型材企業(yè)熔鑄車間設備已全部整改完成,2016年增加了可觀的銷氣量,確保超額完成了2016年各項經營指標;
2、積極拓展市場,提高安義公司市場占有率:深度挖掘安義公司現有管線輻射范圍內的用戶,同時逐步打開鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場,公司于2016年12月底建設完成萬埠鎮(zhèn)晶安高科調壓站一座,該調壓站的順利投產,不僅滿足了工業(yè)用戶用氣,提高公司銷氣量,同時也為萬埠鎮(zhèn)燃氣市場的開發(fā)打下了良好的基礎,具有一定的戰(zhàn)略意義。
3、成功打開靖安縣天然氣市場:因煤炭、LNG、LPG等可替代能源價格較低,對靖安公司管道天然氣市場沖擊較大,在全國經濟尚不明朗的情況下,為了打開靖安市場,充分吸取安義公司煤改氣工作的成功經驗,加大與政府部門的溝通力度,采取多重價格策略,成功開發(fā)兩家煤改氣用戶,日均用氣量顯著提高,為后期的市場開發(fā),尤其是液化氣改天然氣的市場開發(fā)工作,奠定了堅實的基礎。
4、做好三基工作,結合實際,對部門制度進行重新修編,扎實基礎工作,簡化工作流程,提高工作效率;另外,全面、系統(tǒng)、規(guī)范的將本部門基礎檔案資料進行收集、整理和利用,扎實做好基礎工作建設,為每一位客戶建立一套完整的資料檔案,便于客戶管理、有利于市場開發(fā)。